更新日期:2024年07月31日
為落實永續發展,中強光電於2008年成立「企業社會責任管理委員會」,2020年更名為「永續委員會」,並依據董事會通過之「永續發展實務守則」,由董事長擔任「主任委員」,總經理及財務長擔任「委員」,「管理代表」則由發言人擔任,並由永續委員會授權給治理/經濟、社會、環境相關部門之「執行代表」,以協助推動永續相關工作。
目前永續委員會為獨立運作組織,董事會除通過「永續發展實務守則」、「年度永續報告書之重大主題」及「永續報告書編制及驗證作業程序」,每年定期聽取經營團隊的報告(包含永續計畫、目標、執行情形),定期檢視及督導永續發展執行情形,並在需要時敦促經營團隊進行調整。
由董事長擔任
由發言人擔任
由總經理及財務長擔任
由企業資源中心之最高主管及財務長擔任
由主任委員(本公司董事長)審核ESG報告
中強光電是一座指引方向與希望的燈塔,我們以光耀經濟為基礎,點亮社會的每個角落,創造綠色光景,讓每個人都有永續發亮的未來。
我們以公司核心專業、聯合國永續發展目標(SDGs)、國際永續趨勢、社會需求及利害關係人關切議題為基礎,將永續策略分為E(環境)、S(社會)、G(治理/經濟)三大類呈現,並藉由永續委員會、環保委員會、螢火蟲愛之光服務隊及其他相關單位共同訂立、推動及實踐相對應專案與策略,期望能結合本業技術,攜手利害關係人,創造企業與社會互利共享之永續夥伴關係。