重大主题-永续发展-中强光电-中光电-Coretronic Corporation

更新日期：2026年07月29日

重大主题

根据全球永续性报告协会（Global Reporting Initiative, GRI）所颁布的《GRI 准则》（GRI Standards）系统中的《GRI 通用准则2021》（GRI Universal Standards 2021）之GRI 3–重大主题2021要求，公司应执行尽职调查，于永续报告书中揭露公司鑑别、预防、减缓、说明如何处理其对于经济、环境及人群（包含其人权）的实际与潜在的负面冲击之流程，并将该流程文件化以取得公司内部永续相关组织的共识及核准，作为未来鑑别重大主题之标准流程。

本公司2024年依循上述《GRI 准则》订立之重大主题鑑别流程，执行每两年一次的重大主题鑑别，以“冲击程度”作为评估主题是否具重大性的原则，并鑑别各个议题的正面及负面冲击程度、冲击范围及发生冲击的可能性，2025年针对2024鑑别结果的13项重大主题进行审视和管理，并将“2025年13项重大主题”纳入公司每两年执行一次的风险鑑别流程，包括风险辨识、可能风险分析（发生机率、影响程度）及风险减缓措施，并每年定期向审计委员会及董事会报告风险管理执行情形与结果。最终经外部查验单位保证后，由董事会于2026年03月16日决议通过“2025年永续报告书之重大主题”，内容涵盖重大主题鑑别流程及13项重大主题。

鑑别流程

▶ 了解组织脉络

利害关係人鑑别与议合
我们向222位公司中高阶主管与ESG小组成员发放问卷，要求其根据《AA1000 SES（2015）》“依赖性、责任、影响力、多元观点、关注度”5大评估条件，鑑别公司9类利害关係人（员工、股东／投资人、客户、供应商／承揽商、政府、当地社区、外部评比机构、非政府组织、媒体），并依其重要程度选出对中强光电最具影响力的5大类利害关係人，由高到低依序为客户、员工、股东／投资人、供应商／承揽商、政府。
我们透过年度重大主题调查问卷、中／英文年度永续报告书、中／英文公司年报、中／英文气候相关财务揭露报告书、ESG季度电子报、官方网站、FB粉丝团、YouTube频道、维基百科、ESG信箱及下列多元沟通管道，积极瞭解利害关係人需求及对中强光电的期许，以作为拟定公司永续政策及相关计画之重要参考。
蒐集永续议题
参考《GRI 准则》（GRI Standards）、《责任商业联盟行为准则》（RBA）、气候相关财务揭露（TCFD）、自然相关财务揭露（TNFD）、科学基础减量目标倡议（SBTi）、碳揭露专案（CDP）、永续会计准则委员会的永续指标（SASB）、《联合国永续发展目标》（SDGs）、世界经济论坛（WEF）全球十大风险、《联合国全球盟约》（UNGC）、《国际人权公约》、永续标竿企业／光电业／电子製造业／利害关係人关注议题，列出年度永续议题，作为调查问卷及访谈的核心范畴。

▶ 鑑别实际及潜在冲击

依循《GRI 准则》中《GRI 通用准则2021》对“冲击”的定义，鑑别公司的23项永续议题对于经济、环境、人群（包含其人权）产生或可能产生的影响，包含实际及潜在、正面或负面、短期或长期、蓄意或非蓄意、可逆或不可逆的冲击。

▶ 评估冲击显着程度

以公司日常营运为参考背景，评估23个永续议题的正面冲击程度（效益性）及负面冲击程度（严重性）和发生正负面冲击的可能性并分别给予分数。

单向量化调查：222位中高阶主管及ESG小组成员与692位利害关係人回复之“年度ESG关切议题调查问卷”、16位永续委员会成员回复之“年度重大主题之鑑别与评估问卷”。
双向质性调查：对永续委员会辖下之ESG小组进行2次访谈。

▶ 排序及核决重大主题

筛选重大主题

参考“年度ESG关切议题调查问卷”调查结果，并依据“年度重大主题之鑑别与评估问卷”各个永续议题之正负面“冲击程度”和“冲击发生可能性”进行筛选。
分别选出正面冲击程度高且发生可能性高（两项分数皆≧ 8.5分）之永续议题为“正面冲击议题”，负面冲击程度高且发生可能性高（两项分数皆≧ 8.5分）之永续议题为“负面冲击议题”，选出之正面和负面冲击议题即为“重大主题”。