公司治理资优生！中强光电连九年荣获公司治理评鉴上柜公司排名前5%

台湾证券交易所与中华民国证券柜台买卖中心公布第九届公司治理评鉴结果并进行颁奖表扬，中强光电(5371)自1,662家上市柜公司中脱颖而出，连续九年荣获公司治理评鉴上柜公司排名前5%，并由中强光电财务长暨永续委员会委员何新斌代表公司受奖。

第九届公司治理评鉴以「维护股东权益及平等对待股东」、「强化董事会结构与运作」、「提升资讯透明度」、「推动永续发展」等四大构面共78项指标综合评核企业整体的公司治理。第九届公司治理评鉴共928家上市公司及734家上柜公司受评，合计1,662家，较第八届增加23家。其中排名前5% 之上柜公司共37家，中强光电与其他7家上柜公司连续九届排名前5%，在每年参加企业数及平均分数不断提高之下，仍成功达成公司治理资优生九连霸纪录，持续向外界展现中强光电公司治理丰厚实力和决心。

为提升永续竞争力及确保利害关系人权益，中强光电非常重视资讯揭露的品质与透明度，并建立完整的公司治理组织及内部治理机制来强化对公司营运及风险之督导与管理，提升危机事件之应变能力。除设置隶属于董事会之法定外功能性委员会–提名委员会来强化董事及经理人选任机制，亦对董事会、董事会成员、各功能性委员会之绩效进行年度内部评估，及每三年一次之外部评估，并根据评估报告相关建议提出改善计画，亦新增一名女性董事来落实董事会多元化政策。此外，我们也入选「公司治理指数」、「特选上柜ESG永续高股息报酬指数」及「上柜ESG 30指数」，显示公司内部治理机制及永续绩效受到高度肯定，亦将「诚信经营宣导课程」设为全体同仁必修课程，并要求同仁签署「诚信经营守则声明书」，2022年完训率及签署率皆高达99%，成功提高同仁诚信经营意识，为企业永续经营奠定基础。

为与国际永续趋势接轨，中强光电以永续委员会为首，携手环保委员会、永续能源委员会及TCFD小组，制定永续目标并持续推动相关策略，包含：依循最新GRI准则2021及SASB准则发行2022年中文及英文永续报告书并取得AA1000AS第二应用类型高度保证等级，于年度永续报告书持续揭露TCFD执行情形，并向SBTi提出「以2020年为基础，2025年温室气体（类别1和2）减量25%、2032年温室气体（类别1和2）减量50%、2050年达到净零排放」之承诺，预计于2024年通过目标审核，更积极加入台湾气候联盟、台湾净零行动联盟、CDP及TCFD等国内外倡议，同时陆续于台湾及大陆厂区建置多座太阳能发电系统及购买再生能源以提高再生能源使用率，也因此获得各大永续奖项的肯定：

中强光电将秉持最高诚信经营原则，将「上市上柜公司治理实务守则」作为公司治理运作之依归，且在公司治理与内部管理机制上遵守相关法令之规定办理，落实营运及财务等各项资讯透明化，并透过董事会加强对公司营运督导与管理，期许以积极创新和团队合作的精神，呼应全球永续发展倡议框架，携手利害关系人共同达成联合国永续发展目标，发挥正向影响力以共创永续世界。